Principaux résultats

Pour les participants
Un taux de satisfaction de 100 %
Tant côté collaborateurs que demandeurs d’emploi. Les participants mettent en avant l’approche constructive et bienveillante du programme, et un état d’esprit favorisant l’écoute et les interactions pour un bénéfice mutuel.
Un taux de retour à la vie active de 10 à 15%
Ce taux de retour mesuré deux mois après la rencontre évalue les retours dans des emplois durables ou de transition ou sortie positive par la formation.
Pour votre entreprise
Vos équipes fédérées et mobilisées
Autour d’un projet porteur de sens qui contribue à décloisonner et valoriser les parcours professionnels de vos collaborateurs.
Votre démarche RSE concrétisée
Notre programme contribue à votre labellisation en menant une action qui correspond aux référentiels d’engagement, de management et de reporting, notamment ISO 26000 et GRI.
Une action d’intérêt général
Eligible au mécénat.